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2010年10月09日


取り組み・活動報告

ウェルカムレクチャー

仲間と一緒により良い職場づくり

喜井事務局長の話を聞く参加者

〈ウェルカムレクチャー)

 マーケティングアクトの『キャリアパス制度』で正社員に採用された五五人を対象に、「ウェルカムレクチャー」が開かれ、西本部・喜井事務局長が組合への全員加入を呼びかけた。

本欄では、喜井事務局長の提起(要旨)を紹介する。

 皆さんの中には、既に組合員になった方もいれば、組合への加入を悩んでいる方もいると思うが、この機会にぜひ組合加入を検討してほしい。

 労働組合は、皆さんの働く環境を良くするため、一人ではなかなかできないことを会社と交渉して課題解決を図っている。
 例えば、長時間労働で皆さんが健康を害さないように、“労働者を守る”という観点から必ず会社側と時間外協議を実施している。

 また、皆さんが採用された「キャリアパス正社員制度」の仕組みも、非正規労働者の安定的な雇用を確保するために導入し、今回で七回目となった。
 今後とも、キャリアパス正社員がさらにキャリアップできる道を考えていきたい。
 また、キャリアパス正社員をめざして頑張っている皆さんには、ぜひ「労働組合に入って一緒に労働条件の改善やさまざまな活動を一緒に取り組もう」と呼びかけてほしい。

  NTT労組は、皆さんからいただく組合費を有効的かつ効率的に使って「平和」「ボランティア」「環境」「人権」など、幅広い活動に取り組んでいる。
  労働組合活動の価値観を見いだすのは皆さん一人ひとりであり、将来、組合役員を担っていただけることを期待している。
  私たちも「NTT労組に入って良かった」と思ってもらえる取り組みを行なっていきたい。


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